Bonjour, ici Informations sur les réfugiés ! Nous sommes heureux de partager avec vous la déclaration conjointe à l’occasion de la Journée internationale des migrants qui se tenue le 18 décembre 2024. La MAP reste déterminée à œuvrer en faveur d’une société où les migrants peuvent vivre sur un pied d’égalité, en toute liberté et en toute sécurité.
Déclaration commune à l’occasion de la journée internationale des migrants
Garantir les droits au travail, au logement et à la santé de tous les migrants !
C’est aujourd’hui la Journée internationale des migrants, que les Nations unies ont instituée pour honorer l’adoption de la Convention internationale sur la protection des droits de tous les travailleurs migrants et des membres de leur famille en 2000. Cette journée marque également l’anniversaire de la mort tragique de Sok Heng, un travailleur migrant cambodgien, décédé lors d’un accident de travail dans une serre en plastique froid le 20 décembre, il y a quatre ans. Récemment, nous avons également assisté à la mort tragique de Tae-wan Kang, un jeune travailleur migrant qui avait grandi en tant qu’enfant sans papiers, après avoir perdu la vie dans un accident de travail. Avant cela, il y a eu le désastre d’Arisel, un accident industriel majeur qui a tué 18 travailleurs migrants, dont des Coréens. Cette tragédie n’a toujours pas été résolue et les familles des victimes continuent de se battre pour obtenir justice. Nous nous souvenons de tous les travailleurs migrants qui sont morts en Corée. Qu’ils reposent en paix et que nous œuvrions pour un monde sans discrimination ni accidents du travail.
À l’heure actuelle, les conditions de vie des travailleurs migrants en hiver sont très préoccupantes. Le 27 novembre, lorsque d’importantes chutes de neige ont causé des dégâts dans tout le pays, des bâtiments temporaires tels que les dortoirs des travailleurs migrants et les serres en plastique se sont effondrés sous le poids de la neige. Les mauvaises conditions de vie dans ces dortoirs ont été révélées au grand jour. Bien que des mesures d’urgence aient été mises en place, elles restent insuffisantes. La province de Gyeonggi a demandé au ministère du travail des informations sur les lieux de travail où sont employés les travailleurs migrants, mais le ministère ne les a pas encore fournies. Le ministère du travail doit rapidement partager ces informations et, au niveau national, toutes les agences gouvernementales doivent inspecter les logements des travailleurs migrants afin de se préparer au froid et à la neige.
Le système actuel, qui permet aux employeurs d’enregistrer les logements temporaires en tant que « dortoirs » auprès des autorités locales et de les utiliser librement, doit être modifié. Les bâtiments temporaires sont très vulnérables aux incendies, aux vagues de chaleur, aux fortes pluies, aux vagues de froid et à la neige, et devraient être totalement interdits. Nous ne pouvons pas permettre que les conditions de vie des travailleurs migrants deviennent encore plus dangereuses en raison de la crise climatique. Nous devons agir pour les protéger.
De nombreux travailleurs migrants, y compris ceux qui relèvent du système de permis de travail, les travailleurs saisonniers, les travailleurs qualifiés et les travailleurs du secteur de la pêche, sont toujours contraints au travail forcé parce qu’ils ne sont pas autorisés à changer d’emploi. Ils sont poussés dans des situations de discrimination et d’exploitation. Le travail saisonnier a même été reconnu par le gouvernement comme une forme de traite et d’exploitation. Le vol de salaire, c’est-à-dire le fait que les travailleurs ne soient pas payés correctement, devient un problème de plus en plus important. Pourtant, le gouvernement et les employeurs continuent de contraindre les travailleurs migrants à vivre dans ces conditions déplorables sans trouver de solution. Qu’ils aient un visa de travail ou non, la plupart des migrants travaillent dur pour survivre, mais les lois du pays continuent d’encourager la discrimination et d’imposer des emplois dangereux aux travailleurs migrants. Quel que soit leur statut – qu’il s’agisse de Coréens de souche, de réfugiés, de migrants mariés ou d’étudiants internationaux – tous les travailleurs migrants méritent des conditions de travail meilleures et plus sûres. Leurs droits en matière de travail et de santé doivent être protégés. La tentative d’appliquer des salaires minimums différents en fonction de la race doit cesser, et nous devons mettre fin à la pratique consistant à forcer les femmes migrantes à effectuer des travaux de soins mal rémunérés.
La santé et la sécurité sont les questions les plus importantes pour les migrants. Les sans-papiers, en particulier, n’ont pas d’assurance maladie et ne peuvent donc pas se rendre à l’hôpital ou recevoir des soins médicaux appropriés. Ils vivent dans la crainte constante d’être arrêtés ou expulsés, et s’ils se blessent en travaillant dur, il leur est difficile de demander une indemnisation pour les accidents du travail. Les enfants et les adolescents migrants sans papiers ont également du mal à accéder aux soins de santé publique, à la garde d’enfants et à l’éducation, ce qui les empêche de rêver à l’avenir ou de se projeter dans le futur. Nous avons besoin de politiques qui donnent aux sans-papiers un statut légal afin de protéger leur santé et leur sécurité.
La catastrophe d’Arisel a montré que les travailleurs migrants sont exposés à des risques plus élevés et que les mesures de prévention des accidents du travail sont encore insuffisantes. Chaque jour, des travailleurs migrants continuent de perdre la vie. Les appels poignants pour mettre fin à ces décès ont été répétés année après année. Des études récentes montrent que le taux de décès sur le lieu de travail des travailleurs migrants est jusqu’à 3,6 fois plus élevé que celui des travailleurs locaux. Il est clair qu’une action urgente est nécessaire. En cette Journée internationale des migrants et à l’occasion du quatrième anniversaire de la mort de Sok Heng, nous demandons instamment au gouvernement de garantir une fois de plus les droits au travail, au logement et à la santé de tous les migrants.
• Inspecter les conditions de vie des travailleurs migrants et préparer des mesures d’urgence en cas de vagues de froid et de fortes chutes de neige !
• Interdire toutes les structures temporaires et garantir des dortoirs décents aux travailleurs migrants !
• Garantir la liberté de changer de lieu de travail pour tous les travailleurs migrants ! Mettre en place un système de permis de travail !
• Arrêter la migration du danger et créer des mesures de sécurité fondamentales pour les travailleurs migrants dans les environnements industriels !
• Mettre fin au vol de salaire et aux tentatives d’appliquer des salaires minimums différentiels !
• Mettre fin à la discrimination fondée sur le sexe et à la violence sexuelle à l’encontre des travailleuses migrantes !
• Éliminer la discrimination à l’encontre des travailleurs migrants dans l’agriculture et la pêche, et garantir leurs droits !
• Mettre fin aux actions d’expulsion des sans-papiers et garantir leur droit de rester dans le pays !
• Étendre les mesures de protection aux enfants et adolescents migrants sans papiers et garantir leur droit de séjour !
• Ratifier la Convention des Nations unies sur la protection des droits de tous les travailleurs migrants !
2024.12.18
Déclaration commune des organisations de défense des droits des migrants à l’occasion de la Journée internationale des migrants Organisations participantes
경계인의몫소리연구소, 공익법률지원센터 파이팅챈스(법무법인 원곡), 공익법센터 어필, 공익인권법재단 공감, 난민인권센터, 대한불교조계종사회노동위원회, (사)한국이주민건강협회 위프렌즈, 외국인이주노동자인권을위한모임, 이주민지원공익센터 감사와 동행, 이주와 인권연구소, 참여연대, 한국이주여성인권센터, 한국이주인권센터, 경기이주평등연대((사)공감직업환경의학센터, 노동당경기도당, 다산인권센터, 민주노총경기도본부, 민주노총수원용인화성지부, 민주사회를위한변호사모임노동위원회, 반월시화공단노동조합‘월담’, 수원이주민센터, 오산이주노동자센터, 이주노동법률지원센터소금꽃나무, 지구인의정류장, 화성노동안전네트워크 한국노동안전보건연구소), 광주·전남이주노동자인권네트워크(광주민중의집, 광주비정규직센터, 광주외국인복지센터, 광주외국인노동자센터, 공익변호사와함께하는동행, 금속노조광주전남지부, 금속노조광주자동차부품사비정규직지회, 공공운수노조광주전남지부, 전남노동권익센터, 전환 광주전남지부, 사회진보연대광주전남지부, 광주전남노동안전보건지킴이(준)), 난민인권네트워크(TFC(The First Contact for Refugee), 공익법센터 어필, 공익변호사와 함께하는 동행, 공익사단법인 정, 공익인권법재단 공감, 공익인권센터 드림(DREAM), 국제난민지원단체 피난처, 글로벌호프, 난민인권센터(NANCEN), 동두천난민공동체, 동두천가톨릭센터, 동작FM, 민주사회를 위한 변호사모임 국제연대위원회, 비영리단체 겨자풀, 사단법인 두루, 성가소비녀회 의정부관구 동두천 베타니아, 성가소비녀회 의정부관구 파주 베타니아, 수원글로벌드림센터, 순천이주민지원센터, 아시아의친구들, 아시아평화를향한이주MAP, 이주여성을위한문화경제공동체 에코팜므, 이주민지원공익센터 감동, 외국인이주노동자인권을위한모임, 의정부 EXODUS, 이주민센터 친구, 천주교제주교구이주사목센터 나오미, 재단법인 동천, 재단법인 화우공익재단, 제주평화인권연구소 왓, 참여연대, 파주EXODUS, 한국이주인권센터), 대전충청이주인권운동연대(다문화대안학교 알스쿨, 대전이주노동자연대, 대전이주민지원센터, 아산이주노동자센터, 음성군외국인지원센터, 이주민노동인권센터, 음성군외국인지원센터, 충남다문화가정협회, 충남이주여성상담소, 충북이주여성인권센터, 홍성이주민센터), 외국인이주노동운동협의회(남양주시외국인복지센터, 모두를위한이주인권문화센터, 부천이주노동복지센터, 서울외국인노동자센터, 순천이주민지원센터, 아산이주노동자센터, 아시아인권문화연대, 외국인이주노동자인권을위한모임, 원불교서울외국인센터, 이주민센터동행, 인천외국인노동자센터, 파주샬롬의집, 포천나눔의집이주민지원센터, (사)한국이주민건강협회희망의친구들, (사)한국이주여성인권센터, 한삶의집, 함께하는공동체), 이주노동자 인권·노동권 실현을 위한 대구경북지역연대회의(경북북부이주노동자센터, 대구이주민선교센터(북부,현풍), 성서공단지역지회, 이주와가치, 민주노총경북지역본부, 민주노총대구지역본부, 경산장애인자립생활센터, 대구경북인도주의실천의사협의회, 대구사람장애인자립생활센터, 땅과자유, 민주사회를위한 변호사모임대구지부, 무지개인권연대, 인권운동연대, 장애인지역공동체, 지구별동무, 좌파활동가대구결집, 기본소득당대구시당, 노동당대구시당, 노동당경북도당, 녹색당대구시당, 정의당대구시당, 진보당대구시당), 이주노동119(전국금속노동조합 경남지부, 지구인의정류장, 이주노동자노동조합, 이주노동자운동후원회, 공익인권법재단공감, 법무법인 원곡, 링크이주민통번역협동조합, 일환경건강센터), 이주노동자평등연대(건강권 실현을 위한 보건의료단체연합(건강권 실현을 위한 행동하는 간호사회, 건강사회를 위한 약사회, 건강사회를 위한 치과의사회, 노동건강연대, 인도주의실천의사협의회, 참의료실현청년한의사회), 공공운수노조사회복지지부 이주여성조합원모임, 노동당, 노동사회과학연구소, 노동전선, 녹색당, 대한불교조계종사회노동위원회, 성공회용산나눔의집, 민변노동위원회, 사회진보연대, 이주노동자노동조합(MTU), (사)이주노동희망센터, 이주노동자운동후원회, 이주민센터친구, 인권운동네트워크 바람, 전국민주노동조합총연맹, 전국불안정노동철폐연대, 지구인의정류장, 천주교인권위원회, 필리핀공동체카사마코, 한국비정규노동센터), 이주민 인권을 위한 부산울산경남공대위(노동당 부산시당, 민주노총 부산본부, (사)이주민과함께, (사)희망웅상, (사)함께하는 세상, 울산이주민센터, 정의당 부산시당, 진보당 부산시당)